Joyce

Wat mij vreugde geeft is… alles leren wat er te leren valt over menselijk gedrag. En daar anderen (en mezelf) mee verder helpen. Vandaar dat ik ook zo blij word van het vak van trainer en coach op het gebied van persoonlijke- en teamontwikkeling.

“Ik ben gefascineerd door de mogelijkheden om de complexe menselijke persoonlijkheid te doorgronden. En help zowel teams al individuen graag om hun eigen-wijsheid te ontdekken, om zo meer voldoening en vreugde te ervaren in werk en leven.”

Joyce van Oosterhout

over mij

Dankzij mijn eigen (levens)ervaringen en de trajecten en opleidingen die ik heb gevolgd, leef ik naar wat er voor mij echt toe doet. Meer over mij:

Ik ben nieuwsgierig en wil werk dat bijdraagt aan mijn eigen groei en innerlijke ontwikkeling evenals die van anderen;
Ik denk graag na over mogelijkheden voor positieve verandering in de toekomst;
De unieke kwaliteiten van individuen intrigeren mij;
Ik zie goed hoe verschillende mensen productief kunnen samenwerken;
Ik ben secuur, sensitief en hou van een grapje op zijn tijd. Want aan jezelf werken mag ook zeker leuk zijn.

Joyce als coach

Warm, betrokken, doortastend

In mijn individuele coaching hoor ik vaak dat mensen zich gemakkelijk bij mij open durven te stellen. Ik help je tot de kern te komen, zodat je verandering teweeg kan brengen. Ik geloof erin dat je zelf het beste weet wat voor jou werkt en houd je een spiegel voor waar nodig.

Ik help je om beter begrip te krijgen van jezelf maar ook van anderen. Als coach maak ik dat wat onbesproken blijft, toch bespreekbaar. Vanwege mijn oprechte interesse in de ander, zie en hoor ik veel.

Joyce als trainer

oprecht nieuwsgierig met een vleugje humor

Als trainer help ik mensen en teams om – zonder oordeel – meer zicht te krijgen op hun (vaak onbewuste) manier van denken en handelen. Ik creëer vanuit warmte een setting waarin open en kwetsbaar gedeeld kan worden, maar ook met luchtigheid.

Ik vertrouw op de (eigen)wijsheid van de het team en help hen ontdekken hoe ze op eigen kracht verder komen. Het belang van eigenaarschap en oprechte nieuwsgierigheid naar de ander, spelen hierin een grote rol. Dit stimuleert verbinding en meer plezier en voldoening, in zowel de training als het werk.

Reviews

Ik heb veel inzichten gekregen die ik niet had gehad als ik deze coaching niet zou hebben gedaan. Joyce is een erg warm persoon en geeft de indruk dat ze goed naar je luistert. Je krijgt het gevoel dat ze zich om je bekommert en het beste uit jou wil halen.

Lisanne

DIstribution & inventory manager

Joyce gaf mij in het traject de ruimte om mijn gedachten te structureren. Ze maakt een heldere vertaling van waar het probleem mogelijk ligt. Ze is erg betrokken bij wat er speelt in mijn leven. Ik heb het gevoel dat ik alles bij haar kwijt kan en in goede handen ben. Ik heb oprecht veel gehad aan alles wat er is besproken.

Aziza

trainingen op maat coördinator

Joyce stelde hele goede vragen, waardoor er verdieping kwam en meer bewustwording bij mij. Joyce heeft ook een brede theoretische kennis, die ze waar nodig inzet. Haar fysieke oefeningen werken goed om ook meer je emoties te voelen. Dit zorgt voor nog diepere bewustwording van mijn gedrag. Ik vind haar ook prettig in het contact: ze leeft mee, is open en vriendelijk.

Margot

docent

werk
wijze

Ik werk met verschillende technieken om jou of jullie team verder te helpen, zoals:

Neuro Linguïstisch Programmeren (NLP)
Acceptance and Commitment Therapy (ACT)
Transactionele Analyse (TA)
Voice Dialogue
Systemisch werk
DISC

mijn
eigen
ont-
wikkeling

Coach Expert (NONONS, huidig)

Coach Intensive (NONONS)

NLP practitioner (UNLP)

Interne coach PostNL (Icoon Training & Coaching)

DISC trainer (DISC Factor)

NLP practitioner (UNLP)

Predictive Index practitioner (People for Success)

Coachend Leiderschap (Icoon Training & Coaching)

Mindfulness-based stress reduction (Breda Yoga & Mindfulness)

Communicatie- en Informatiewetenschappen (Vrije Universiteit Amsterdam)